A geração Z inclui as pessoas nascidas entre meados dos anos 90 e o início dos anos 2010, e têm atitudes que podem moldar o futuro de maneira significativa. Por isso, é importante conhecer as características, comportamentos e os impactos que têm na sociedade.
Índice de Conteúdo
O que define a geração Z?
A geração Z, também conhecida como “Gen Z” ou “Zoomers”, abrange as pessoas que nasceram entre os anos 90 e o início dos anos 2010. Esta geração se caracteriza por seu contexto histórico único e o contraste em relação às gerações anteriores.
Faixa etária e contexto histórico
A geração Z inclui pessoas nascidas em torno entre 1997 e 2012. Dessa forma, vale lembrar que esse período foi marcado por avanços tecnológicos rápidos e mudanças sociais relevantes, tais como:
- a Gen Z cresceu em um mundo onde a internet sempre existiu, o que impactou sua maneira de aprender, se comunicar e se entreter;
- ataques terroristas de 11 de setembro, crise financeira de 2008, e recentes movimentos sociais moldaram sua visão de mundo.
Diferenças entre geração Z e Millennials
Embora a geração Z e os Millennials tenham pontos em comum, existem diferenças marcantes entre as duas gerações:
- enquanto os Millennials viram a transição para a era digital, a Geração Z nasceu nela, sendo nativos digitais;
- os Millennials tendem a valorizar mais a estabilidade e a segurança no emprego ao passo que os mais jovens priorizam a paixão e o propósito.
Quais as características da geração Z?
A geração Z se diferencia das gerações anteriores, sobretudo por serem nativos digitais. Além disso, há uma visão diferente em relação aos valores pessoais.
Adaptação tecnológica e digital
Os membros dessa geração são conhecidos por sua fluência e dependência da tecnologia digital. Isso porque são usuários frequentes de smartphones e mídias sociais, e utilizam esses recursos para comunicação, aprendizado e entretenimento.
Também são capazes de lidar com múltiplas tarefas online ao mesmo tempo, uma habilidade, aliás, desenvolvida desde cedo.
Valores e prioridades
Os valores e prioridades refletem suas experiências e o mundo em que cresceram. Assim, vale destacar alguns pontos essenciais:
- diversidade: com apoio a causas sociais e mais aberta a diferentes perspectivas;
- sustentabilidade: preocupações com o meio ambiente e práticas sustentáveis são e influenciam suas escolhas de consumo e estilo de vida.
Quais os comportamentos da geração Z?
Os comportamentos são reflexo da adaptação tecnológica e seus valores, e refletem nas decisões de consumo e estilo de vida.
Preferências de consumo
As preferências de consumo dessa geração têm base em uma busca por autenticidade e valor. Por isso, há uma preferência por:
- produtos personalizados que atendam às suas necessidades específicas;
- marcas com propósito, ou seja, que mostram responsabilidade social e ambiental têm mais chances de ganhar a lealdade da gen Z.
Estilo de vida e hábitos diários
Os hábitos diários dessa geração refletem seu conforto com a tecnologia e suas prioridades pessoais:
- valoriza a saúde mental e física, procurando equilíbrio entre trabalho e vida pessoal;
- buscam aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades, frequentemente utilizando recursos online para se aprimorar.
Quais os impactos da geração Z na sociedade?
A geração Z molda a sociedade de várias maneiras, desde o mercado de trabalho e as forma como aprende, que influencia na forma de ensino.
Influência no mercado de trabalho
A entrada da gen Z no mercado de trabalho traz novas expectativas e demandas:
- valorizam modelos de trabalho flexíveis, como o home office e horários flexíveis;
- buscam empresas que aplicam tecnologia para facilitar o trabalho e aumentar a eficiência.
Mudanças na educação e aprendizagem
As abordagens educacionais também evoluíram para atender às necessidades da gen Z:
- plataformas de aprendizado online e recursos digitais são comuns para complementar a educação infantil tradicional;
- métodos que promovem o envolvimento ativo e a colaboração.
Perguntas frequentes sobre a geração Z
Como a geração Z difere das gerações anteriores?
Ela difere das gerações anteriores em vários aspectos, uma vez que cresceram com a internet e a tecnologia digital, moldando sua maneira de interagir com o mundo. Além disso, são mais focados em diversidade, inclusão e sustentabilidade.
Quais são os desafios enfrentados pela geração Z?
Ela enfrenta desafios em relação à saúde mental, com a pressão das mídias sociais e as incertezas econômicas afetam sua saúde mental. Ainda, buscam se inserir um mercado de trabalho cada vez mais dinâmico.
Como as empresas podem atrair e reter talentos da geração Z?
Para atrair e reter talentos da gen Z, as empresas devem oferecer modelos de trabalho flexíveis e equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, bem como mostrar compromisso com práticas sustentáveis e causas sociais.
Qual é o papel da tecnologia na vida da geração Z?
A tecnologia desempenha um papel central na vida da gen Z, porque usam esse recurso para se comunicar e socializar com amigos e familiares. Também utilizam os recursos digitais para complementar sua educação e desenvolver novas habilidades.
